La jubilación supone uno de los momentos más complejos a nivel personal, al implicar un cambio de rutina tras años de vida laboral. Para ayudar a los empleados públicos en esta transición, la Junta de Extremadura ha puesto en marcha una nueva edición del curso de Jubilación Activa, con el objetivo de facilitar herramientas que permitan afrontar esta etapa con bienestar.

En este contexto, la consejera de Hacienda y Administración Pública, Elena Manzano, ha señalado que el Ejecutivo regional está “abierto” a que los empleados públicos puedan seguir vinculados tras su jubilación mediante distintas fórmulas en estudio, como asociaciones, participación en cursos o programas de mentoría. Asimismo, ha subrayado la importancia de conservar el conocimiento acumulado y ha destacado que el objetivo es que ese “bagaje” permanezca en la administración y continúe beneficiando a la ciudadanía.

Manzano ha resaltado que la Administración regional cuenta con cerca de 50.000 empleados públicos, a los que considera su principal activo, y ha puesto en valor iniciativas como este programa formativo desarrollado en Hervás, dentro del Plan de Formación 2026 de la Escuela de Administración Pública. Además, ha recordado el reconocimiento anual impulsado desde 2023 para agradecer “toda esa vida dedicada a la Junta de Extremadura”.

Formación para el cambio de etapa

La consejera ha explicado que este curso “les prepara, que les da las distintas herramientas para afrontar esa etapa de jubilación para que no sea un cambio tan drástico de vida y para que ellos se encuentren bien, se encuentren de verdad satisfechos con esa gran labor que han llevado a cabo y para que cuenten con esas herramientas para afrontar esa jubilación del mejor modo posible”.

Un total de 20 empleados públicos participan estos días en esta iniciativa, que combina contenidos orientados al bienestar, el ocio y el aprendizaje en esta nueva etapa vital. El programa se desarrolla en la hospedería de una localidad del Valle del Ambroz y forma parte de la estrategia autonómica para acompañar a los trabajadores públicos en el tránsito a la jubilación, al tiempo que se estudian vías para aprovechar su experiencia dentro del sistema.