La Junta de Extremadura ha resuelto la convocatoria de ayudas para programas de formación dirigidos prioritariamente a personas trabajadoras ocupadas, una iniciativa que contará con una inversión de 7 millones de euros, tres millones más que en la edición anterior, y que permitirá ampliar la oferta formativa en la región en cerca de un 86 %. 

La resolución contempla el desarrollo de 110 programas formativos, integrados por 441 acciones de formación, con un total de 11.275 plazas previstas. La formación será impartida por 59 entidades y sumará 57.240 horas lectivas. El incremento presupuestario, que supone un aumento del 75 % respecto a la convocatoria anterior, permitirá casi duplicar las plazas ofertadas, que pasan de 6.071 a 11.275, con 5.204 nuevas oportunidades de formación para trabajadores en activo.

Adaptar la formación a las necesidades de las empresas

La Consejería de Economía, Empleo y Transformación Digital impulsa esta convocatoria con el objetivo de actualizar las competencias profesionales de los trabajadores, responder a los cambios tecnológicos y productivos y cubrir las necesidades de cualificación de los sectores considerados estratégicos para la economía extremeña.

Los programas estarán vinculados a diez ámbitos productivos: transporte, tecnologías de la información y la comunicación, hostelería y turismo, comercio y logística, construcción, medio ambiente, industria siderometalúrgica, sanidad y dependencia, imagen personal y agricultura.

Además, se incluye una oferta transversal destinada a reforzar competencias demandadas en distintos sectores, como digitalización, idiomas, gestión administrativa, emprendimiento o prevención de riesgos.

Más de la mitad del presupuesto para formación transversal

La formación transversal concentrará 3,86 millones de euros, más del 55 % de los fondos disponibles. Esta línea permitirá desarrollar 216 acciones formativas y ofrecer 6.763 plazas.

Por su parte, el área de Sanidad y Dependencia será la que reciba una mayor financiación dentro de los sectores específicos. En este ámbito se pondrán en marcha 24 programas y 90 acciones formativas, con 1.137 plazas y una inversión superior a los 780.000 euros.

La convocatoria es la primera que se desarrolla bajo el Decreto 184/2025, que establece un nuevo modelo para la programación, gestión, control y financiación de la formación dirigida a trabajadores ocupados. Entre las novedades introducidas por esta normativa destaca la ampliación de ocho a diez sectores estratégicos incluidos en la programación y el incremento del anticipo inicial a las entidades beneficiarias, que pasa del 50 % al 60 % para facilitar la ejecución de los programas.

Con esta convocatoria, la Junta pretende mejorar la cualificación de los trabajadores extremeños y adaptar la formación a las nuevas demandas del mercado laboral y de las empresas de la región.